1,负责人员聘用及考勤工作,做好榜样,管理店员;
2,高度工作责任心,独立工作能力,工作主动性和团队合作精神;
3,以店为中心,定期带领店员学习行业相关知识;
4,性格开朗,对自己充满信心,妥善处理顾客投诉及各员工之间的关系;
5,有两年店长工作经验者优先考虑
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